30家今年更換董事長或總經理的大型企業一覽
時序邁入年底，回顧今年以來，國內上市櫃公司最高主管異動頻傳；統計顯示，今年上市櫃企業更換董事長者有56家，總經理換人者更高達130家，顯示在大環境景氣混沌未明、企業競爭日趨嚴峻的情況下，「老闆」的位子並不好坐。
根據證交所以及櫃買中心的資料統計，今年截至目前止，國內上市、櫃股票共計有1,215檔；而這逾千家上市櫃公司中，董事長異動比率達4.61%，總經理更換比率為10.70%。
整體而言，在扣除金控旗下子公司重要職務的更動，以及部分科技集團所屬事業體高階主管異動後，總計有162家企業更換總經理或董事長，其異動比重約占整體上市櫃公司的一成三。
其中，最受矚目者，莫過於傳產龍頭台塑集團的交棒，台塑企業董事長王永慶、副董事長王永在，藉由各公司董監事改選，全面退出各項職務，交由專業經理人和第二代共治經營，包括台塑、南亞、台化、南科等，都在今年更換董事長或總經理。
台塑聯電交棒 最受矚目
在科技業方面，聯電董事長曹興誠也因和艦轉投資案，宣布辭去董事長一職，改由執行長胡國強接下聯電董事長，並續兼執行長，但董事會仍授與曹興訪榮譽董事長的頭銜。
至於金融業，包括兆豐金、富邦金、中信金、開發金、第一金、華南金、日盛金等金控公司，都在今年有董座或總座異動的消息，另外，聯邦銀、合庫、金鼎證、安泰銀、台企業等銀行或證券商，今年也相繼更換董事長或總經理。
就細節分析，在董事長異動的產業別方面，以傳統產業、非電子類股的29家居冠，占所有56家董座異動上市櫃個股的51.79%；電子類股有16家，占28.57%，緊追傳產之後；至於金融證券類股則有11家，僅占19.64%，比重最低。
更換總經理的個別產業中，電子類股有64家，占130家總座異動上市櫃個股的49.23﹪；傳產、非電子股有55家，占42.31﹪，反而較電子類股更迭的家數少；至於金融證券類股則有11家，僅占8.46﹪，比重也是最低。
總經理換人做 將更頻繁
事實上，在「肥水不落外人田」的思維下，象徵公司實際「所有權（真正的出錢老闆）」的董事長，相對於代表「專業經理人」的總經理「吃人頭路」的角色，除非被外力入主，否則董事長一職是不太可能落到完全不相干的外人手中。
電子股方面，分析師表示，由於公司成立的歷史，相較於傳產公司來得短，一般來說家族持股情況比較不明顯，個人股份一般也比較低，股權相對分散，董事長與總經理的更換與否，普遍傾向以「專業管理」表現，做為主要的考量依據。
由於市場的轉變與成長是無法控制的，因此在企業只能隨著市場做轉變的前提下，預期未來各公司更換專業經理人的頻率只會更高，而不會更低。
平心而論，對當前競爭如此劇烈的環境而言，快速反應往往是企業賴以生存的最大法寶，而更換總經理其實也是轉變企業文化與調整經營策略的最有效手段之一。因此，我們應以平常心來看待。
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